因為公司有和學校合作讓畢業生和公司簽一年的合約,學習著在職場上的生活。。
而我們公司之前是申請一男一女~
之前已經先有一個弟弟來報到,只是他是專門和師傅一起在外面跑。。
既然男的在外面和師傅一起跑。。
女的當然是跟著我一起學習內部的事務。。
天啊~七年多沒有內部的同事了耶~而且現在還要教人。。
雖然是把自己平常的做的工作教給新人而已。。但其實也是挺擔心我表達的她會聽不懂。。
畢竟我的工作挺雜的~~
不過我教人的原則是"慢慢來"~
而且不會用嚴厲的態度或裝作一付老鳥的態度去教新人。。
因為自己也當過新人,很明白新人初到公司的害怕心態。。
如果這時候教自己的工作的人是一個很嚴厲的人的話,真的會學不到什麼~
因為會害怕被罵。。越害怕就越想不出來。。會腦中一片空白。。
這樣不止浪費她的時間也在浪費自己的時間~
我個人覺得"兇"沒有用,"會"最重要"
所以我就是用認識朋友的態度,去和她打交道。。
然後一邊和她聊天,一邊教她工作內容~
而教她工作的時候,也是先示範一次,就馬上去讓她親自上場一次。。
因為我覺得在教新人工作時,他們通常只是"聽"而沒有實際操作時,都會覺得"我應該會了"
到時候如果突然讓你上場,總是會來個手忙腳亂。。
所以我先做一次,再讓她做一次,然後在一旁看她做的進度。。
如果有錯,再出聲去指正,如果她忘記了,很緊張在想細節時
再提醒她一下,這樣一次兩次三次,她總會記住細節的。。
當她做錯被我指正時,也是呈現非常緊張的狀態。。
我就會說:不要緊張~每個人都會犯錯,所以做錯沒關係,懂得改過來就好~
今天是第一天~之後還有364天呢~
希望我們兩個可以相處愉快,也希望我的教法可以讓她慢慢的上手~
加油~